Ви є тут
ЯКІСТЬ ПРАЦІ ПЕРСОНАЛУ ЯК ФАКТОР ЕФЕКТИВНОГО РОЗВИТКУ ПІДПРИЄМСТВА
У статті уточнено сутність категорії “якість праці персоналу”. Розкрито основні залежності, що розкривають якість
роботи (результативність діяльності) підприємства (систему “інформація – ресурс – час”), а саме: доцільність,
технологічність, ефективність, своєчасність, інтенсивність, швидкість. Представлено математичний опис розрахунку
якості праці персоналу (управлінського, виробничого). Встановлено, що ключовим чинником якості праці персоналу
виступає якість його освітньо-фахового потенціалу.
Ключові слова: якість праці, працівники, освітньо-фаховий потенціал, управлінський персонал, виробничий
персонал, підприємство.
1. Кузьмін О.Є. Теоретичні та прикладні засади менеджменту: [навч. посібн.] / О.Є. Кузьмін, О.Г. Мельник. – [3-тє вид.,
доп. і перероб.]. – Львів: Нац. ун-т “Львів. політехн.” (Інф.-вид. центр “ІНТЕЛЕКТ+”ІПДО), “Інтелект-Захід”, 2007. – 384 с.
2. Лизанець А.Г. Теоретичні основи і прикладні аспекти управління якістю праці на підприємстві / А.Г. Лизанець //
Актуальні проблеми економіки. – 2013. – № 12. – С. 160-167.
3. Лутай Л.А. Методологія якості праці: науково-практичні проблеми та шляхи їх вирішення / Л.А. Лутай // Вісн.
Донецького ун-ту. – Серія В: Економіка і право. – 2007. – Вип. 2. – С. 28-36.
4. Мороз Л.І. Якість праці та продукції як взаємозалежні чинники управління виробничим процесом підприємства /
Л.І. Мороз // Проблеми економіки та управління: Вісн. нац. ун-ту “Львівська політехн.”. – Вип. 725. – Львів, 2012. – С.
313-322.
5. Олексюк О.І. Результативність діяльності підприємств як основа формування їх інвестиційної привабливості /
О.І. Олексюк // Інвестиції: практика та досвід. – 2009. – № 3. – С. 21-26.
6. Решміділова С.Л. Встановлення сутності якості праці як соціально-економічної категорії / С.Л. Решміділова //
Формування ринкової економіки: Збірник наук. праць. – Т.2: Управління персоналом в організаціях. – К.: КНЕУ, 2005. –
С. 248–254.
7. Скриньковський Р.М. PS-менеджмент: концепція та еволюція / Р.М. Скриньковський, Т.Б. Процюк // Економіка.
Фінанси. Право: інформац.-аналіт. журнал. – 2013. – № 8. – С. 15-23.
8. Скриньковський Р.М. Освітньо-фаховий потенціал персоналу як фактор впливу на інвестиційну привабливість
підприємства: дис. ... канд. екон. наук: 08.00.07 / Р.М. Скриньковський; Львівський ун-т бізнесу та права. – Львів, 2014. – 233 с.
9. Стефінін В.В. Якість праці: чинники забезпечення та напрями поліпшення: автореф. дис. ... канд. екон. наук:
08.00.07 / В.В. Стефінін; Ін-т демографії та соц. досліджень НАН України. – Х., 2008. – 20 с.
10. Taylor F.W. (1911). Scientific Management. Comprising Shop Management, The Principles of Scientific Management
and Testimony Before the Special House Committee. Harper & Row, 1911 [Електронний ресурс]. – Режим доступу:
http://www.marxists.org/reference/subject/economics/taylor/principles/in... .
Долучення | Розмір |
---|---|
skrynkovskyisytar.pdf | 344.46 КБ |